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AGfO ist auf die Performance-Analyse des Vertriebsbereichs fokusiert. Unsere Dienstleistungen decken auch alle Steps für die erfolgreiche Besetzung von Vakanzen im Salesteam ab.

Für die Beurteilung von Kandidaten und Kandidatinnen haben wir in mehrjähriger Arbeit ein Online-Assessment-Tool entwickelt. incubia360 vereinigt die Erfahrung aus vielen Interviews und Kundengesprächen zu Verkaufsthemen.
Im Gegensatz zu den meisten Assessments ist incubia360 ausschliesslich für Bewerber aus dem Vertrieb konzipiert. Die Fragen sind themabezogen, dynamisch und motivierend aufgebaut und werden je nach Stellenprofil und Branche individuell parametriert. Wir beleuchten bei der weitgehend automatisierten, anonymen Auswertung relevante, persönliche Aspekte wie Empathie, Egodrive Zielorientierung und Selbstdisziplin. Daneben wird auch die fachlich-verkäuferische Eignung in Bezug auf die Aufgabe überprüft.

Als Verkaufsleiter oder HR-Manager erhalten Sie mit incubia360 eine vielschichtige Beurteilung Ihrer Topkandidaten. Fehlbesetzungen im Absatzbereich haben bekanntlich weitgehende Folgen; mit dem Einsatz von incubia360 reduzieren Sie dieses Risiko!